Täältä löydät tuoreimmat uutisemme, tiedotteet ja blogikirjoitukset.
Vieraskynällä kirjoittavat verkoston jäsenet, puhujat, yhteistyökumppanit ja muut kiinnostavat tahot, joiden mielipiteet eivät välttämättä edusta Mothers in Business MiB ry:n virallista kantaa.
UUSIMMAT BLOGISSA
Resilienssi on käsite, jota usein tarkastellaan yksilön näkökulmasta – sitä kuvaillaan kyvyksi sopeutua, palautua vastoinkäymisistä ja jatkaa elämässä eteenpäin. Työelämässä resilienssiä pidetään henkilökohtaisena ominaisuutena, jopa vaatimuksena, jota jokaisen pitäisi kehittää ja ylläpitää. Mutta onko resilienssi vain yksilön vastuulla, vai onko sillä paikka myös organisaatioiden rakenteissa ja kulttuurissa?
Tiesitko, kuka on primus motor MiBin tarinan taustalla? MiB sai alkunsa, kun Emma Tullilla alkoi perhevapaalla vuonna 2014 ollessaan pohtia, kaipaavatko muutkin hänen lisäkseen perinteisten vauvakerhojen ohelle ammatti-identiteettiä ylläpitävää toimintaa, johon voi ottaa lapsen mukaan.
MiBin verkoston tuella oli myös osansa siihen, että Emma uskalsi perhevapaiden jälkeen lähteä yrittäjäksi. Nyt pääsemme tutustumaan tarkemmin MiBin perustajajäseneen!
Lasten synttäreiden järjestäminen on hauska ja ikimuistoinen kokemus, mutta oikean juhlatilan löytäminen voi olla haastavaa. Joten missä järjestää lasten synttärit? Onneksi Helsinki ja sen lähialueet tarjoaa lukuisia vaihtoehtoja, missä viettää lasten synttärit unohtumattomalla tavalla. Olitpa järjestämässä pikkulasten synttäreitä tai syntymäpäiväjuhlia kouluikäisille tai teineille, kiva tila tekee juhlasta helpon. Omaa kotia ei tarvitse siistiä ennen ja jälkeen juhlan, ja monessa listan tilassa on erityistä virikettä pienille juhlijoille.
UUSIMMAT TIEDOTTEET
Mothers in Businessin kirjallinen lausunto Työ- ja tasa-arvovaliokunnassa liittyen maahanmuuttajaäitien työllistymiseen.
Kesällä 2014 viisi espoolaista äitiä perusti verkoston äideille, joita yhdistää kiinnostus uran ja perheen yhdistämiseen. Tästä syntyi Mothers in Business – ja nyt, 10 vuotta myöhemmin, meitä on jo yli 4000 jäsentä ja toimintaa 16 paikallisjaostossa ympäri Suomen.
Nyt on aika juhlia yhdessä tätä upeaa matkaa! Lue lisää gaalan ohjelmasta, ilmianna ehdokas vuoden uraäidiksi ja lähde mukaan gaalan kumppaniksi!
Mothers in Business palkitsee 10-vuotisjuhlansa kunniaksi vuoden uraäitinä 2025 äidin, joka on ansiokkaasti edistänyt työ- ja perhe-elämän yhteensovittamista.
